1月17日，重輪集團副總經(jīng)理陳利攜人事處、客運處負責人一行到樂山分公司調研指導工作。
    陳副總認真聽取了樂山分公司2018年生產(chǎn)經(jīng)營情況的匯報及2019年的工作計劃，陳副總指出:一是要加強企業(yè)內部的勞動紀律管理，建立健全勞動紀律管理制度，對管理、經(jīng)營、技術等崗位人員的行為進行規(guī)范，做到有法可依，有章可循；二是加強財務管理，規(guī)范管理流程；三是將黨建工作融入到各項經(jīng)營環(huán)節(jié)中，切實履行黨風廉政建設責任制和“一崗雙責”主體責任；四是提高對“一套班子兩個牌子”的認識，團結協(xié)作，努力實現(xiàn)新作為；五是進一步強化和完善“子公司”的業(yè)務管理流程；六是認真落實集團的安全管理措施，關注船舶生產(chǎn)經(jīng)營狀態(tài)，做到船舶適航，確保春運期間的安全工作落到實處。（樂山分公司）